平均年齢
33.5歳
熊本県平均から−16.1歳（熊本県平均年齢48.6歳）
実力主義で早期に抜擢する社風
価格以上の価値ある家を
提供する注文住宅
月々3万円台〜実現する
セミオーダー住宅
25坪からはじめる
戸建賃貸経営
低価格・高品質を実現する
コンパクト住宅
一緒に全国展開を目指す
仲間を募集しています
Producer
営業プロデューサー
Designer
設計デザイナー
Director
工務施工管理
Support
管理経営管理
求める人物像（活躍している社員）
- ① 明るく、素直で、あきらめない
- ② 辛いことがあっても常に前を見ている
- ③ 愚痴や言い訳をせず挑戦し続けている
- ④ 志（目標）が高い
求めない人物像
- ① 数字へのこだわりや稼ぐことに興味がない
- ②「ワークライフバランス」だけをとにかく重視したい
- ③ 仲良しクラブがいい。失敗したら傷を舐め合って終了
YOUTUBE
公式YouTubeチャンネル
スペースエージェンシーとは
設計事務所の提案力と工務店の機動力
を併せ持った「空間づくり」集団です。
平均年収
538万円
熊本県平均から＋124万円（熊本県平均年収414万円）
若手でも成果に応じて圧倒的に稼げる環境
結果をしっかり評価できる環境
※年収1,000万円以上稼ぐ営業マンも多数在籍
男女比は？
※パートタイマーを含めると
男性59％女性41％となります。新卒社員比は？
若手社員が大活躍中
最終学歴は？
大卒･専門卒も活躍してます
大卒･専門卒どちらも在籍社歴は？
平均勤続年数は6.5年
中途社員は
業界経験者？
業界未経験者でも大丈夫
住宅系の資格
取得タイミングは？
資格取得を応援します
熊本から全国へ、
ブランド展開を目指しています。
九州・本州への進出〜全国展開
PACO･FC本部として
全国に25社加盟店あり※2024年12月現在
戸建住宅FCビジネスヘのロードマップを掲げ、
熊本から九州へ、九州から本州への進出を目指しています。
安定成長
2015〜2020まで行っていた仕組み化を達成したことで、
これから弊社は成長期へ入っていきます。
Benefits風通しの良い社内環境
表彰式
工務課勉強会
社内バーベキュー
社長研修
OJT研修
社員お誕生日記念品
営業研修
社員結婚式
01 休日・保証制度
- 年間休日109日
- 年次有給休暇 ※
- 結婚・忌引など特別休暇
- 社保、労災保険完備
その他失業保険や退職金制度、定期検診も完備しています。
※半年後10日付与～年1日加算
02 研修制度
- 社会人スタートアップ研修
- 部署別勉強会
- 各種工場見学
- ロールプレイング
未経験でも安心の研修制度が充実しています。
03 報酬制度
- インセンティブ制度
営業・設計・工務の部署は担当を持った分手当があります。
04 表彰制度
- 四半期毎に表彰（報奨金あり）
- ・成績優秀者
- ・社内貢献者
多くの表彰制度で、みなさんの力を正当に評価します。
05 人事評価制度
- ① 自薦式昇格制度
- ② 上司評価アンケート
- ③ 半期毎の経営陣との面談機会
不安の解消や、更なる高みを目指すことが出来ます。
06 資格取得補助制度
- 試験勉強用に会議室を開放
- 各種工場見学
- 祝金は最大10万円＋資格手当
「学び」を全力サポートします。
07 誕生日プレゼント
- 記念品贈呈
社長から本人へ素敵な記念品贈呈！
08 レクリエーション
- BBQ
- 国内外社員旅行
- 各種懇談会
- 家族連れ忘年会
愉しいイベントで社員間の交流を深めます。
09 各種手当・その他
- 持家手当
- ご近所手当
- 結婚・出産・各入学・成人祝金
- 傷病見舞金・親族死亡弔慰金
- 企業主導型保育制度の取組み
- キャンプ場割引制度
- お引越し費用割引制度
- ふれあう共済
業務上の個人支出はゼロ。
その他、スマホ・PC・営業車など貸与品もございます。
SDGs
私たちは持続可能な開発目標（SDGs）を支援しています。
SDGsとは、2001年に策定されたミレニアム開発目標（MDGs）後継として、2015年9月の国連サミットで採択され「持続可能な開発のための2030アジェンダ」に記載された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。
私たちは、2021年8月25日に第1期熊本県SDGs登録事業者として登録されました。
▶熊本県SDGs登録事業者（第1期）
わかりやすい価格で、安全・安心・健康的な価値ある”住環境”を提供し、お客様（ご家族）の豊かな人生に寄り添い続けるとともに、独創性とITを強化し、社員と会社が共に安心して豊かになる「まちづくり企業体」を目指します。
